Etablissement public géré en régie personnalisée (EPIC), l’équipement comprend 2 salles de spectacles de 1300 et 400 places, 7 studios de répétition, 1 studio audio-vidéo, des espaces de création, de formation et d’accompagnement à la pratique musicale sur près de 6 000 m2. Ouverture septembre 2012.

Sous l’autorité du Directeur technique, le(la) responsable maintenance du bâtiment assurera, au plan technique, la réalisation de l’ensemble des travaux pour la maintenance du bâtiment et son aménagement. Il pilotera et coordonnera les interventions des entreprises ou services externes.
Son rôle sera d’assurer le bon fonctionnement de tous les systèmes mécaniques intégrés dans le bâtiment (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, réfrigération, protection contre les incendies). Il (elle) règlera les systèmes selon les besoins, s’efforcera de détecter les défectuosités et s’occupera de faire effectuer les réparations nécessaires. Il (elle) réalisera des inspections régulières et interrogera les usagers afin de pouvoir intervenir rapidement en cas de problème. Les missions évolueront et seront précisées pendant les mois qui précéderont l’ouverture de l’équipement et après cette ouverture.

Missions :
- Maintenance et fonctionnement du bâtiment
- Interface avec la(les) société(s) assurant la prestation multiservice & multitechnique
- Vérification et contrôle des installations, sécurité du public

Taches :
Maintenance et fonctionnement du bâtiment
- Etudier, à partir des besoins, des parties d’ouvrage ou d’équipement des bâtiments et proposer des solutions adaptées (entretien courant et préventif des installations)
- Piloter et suivre la réalisation des travaux de maintenance tout corps d’état du bâtiment (ascenseurs, TGBT, groupe électrogène, chaufferie, groupe froid, CTA, panneaux solaire, ECS, SSI, contrôle d’accès par badge, vidéosurveillance)
- Participer à l’amélioration et à la fonctionnalité du bâtiment (petit bricolage, création de mobilier administratif et technique)

Interface avec la(les) société(s) assurant la prestation multiservice & multitechnique
- Préparer les études préliminaires des projets de réaménagement et dessiner les plans d’exécution (en collaboration avec le bureau d’étude et le propriétaire de l’équipement, Nîmes Métropole)
- Elaborer et rédiger les prescriptions techniques pour des réalisations courantes.
- Gérer et régler les installations (ventilation, température, photocopieur, ascenseurs…) en relation avec la (les) société(s) en charge de leur maintenance
- Fournir les éléments nécessaires à l’établissement des coûts de travaux ou d’un budget de fonctionnement
- Analyser les propositions des entreprises afin de faire le meilleur choix (coûts, délais, qualité) ; gérer les relations avec des prestataires externes
- Planifier, animer, organiser et contrôler les travaux de la sous-traitance ou de son équipe
- Vérifier le respect des dispositions de sécurité pendant leurs interventions
- Réceptionner les travaux et vérifier le service effectué en sous-traitance
- Assurer les mises à jour des plans du bâtiment.

Vérification et contrôle des installations, sécurité du public
- Suivre l’évolution des règles de sécurité ; contrôler leur application.
- Gérer le planning des contrôles obligatoires des équipements par les organismes agréés
- Veiller au bon fonctionnement de la centrale incendie, tests du système anti-incendie
- Rechercher, pour se documenter, les différentes évolutions des techniques du bâtiment et les règles applicables à la maintenance ou à la rénovation d’un ERP 1 de Type L.

Profil / Compétences :
- Connaissances théoriques et pratiques en génie civil (expérience significative dans un poste similaire demandé)
- Connaissance approfondie des règles et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels de construction
- Connaître les techniques de conduites et de programmation de travaux
- Connaissance pratique des techniques de réalisation afin d’encadrer une équipe d’exécution interne ou externe
- La maîtrise des normes et techniques du dessin de bâtiment serait un plus de même que la maîtrise d’outils informatiques et des logiciels spécialisés des métiers du bâtiment (Autocad).
- Capacité à traduire les éléments d’un cahier des charges techniques en préconisations de réalisation.
- Connaissance des normes et règlements techniques en vigueur et des usages pour les faire respecter.
- Maitrise de la réglementation en matière de sécurité, hygiène et de prévention liée à la gestion d’un ERP 1.
- Connaissance de base en gestion financière (calcul de coûts et étude de faisabilité) et de sa mise en oeuvre (réglementation des marchés publics).
- Connaissances en maintenance informatique, bureautique et télécommunications appréciées.
- Sens du travail en équipe
- Autonomie, sens de l’organisation, de la planification et de l’anticipation
- Capacités d’initiative
- Capacités à travailler avec des interlocuteurs multiples, capacité d’adaptation et de négociation
- Rigueur en matière de respect des règles de sécurité des personnes et des biens

Cadre d’emploi et spécificités du poste :
- Contrat à durée indéterminée, temps plein
- Groupe 5 de la Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles
- Rémunération selon expérience
- Travail ponctuel en soirée et le week-end
- Permis B indispensable

Procédure de recrutement :
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Date de clôture des candidatures : mercredi 22 février 2012
- Candidatures (CV + lettre de motivation) uniquement par courrier :
Monsieur le Directeur, Paloma, Régie Personnalisée de la SMAC, BP 99043, 30971 Nîmes cedex 9
- Informations, précisions : www.paloma-nimes.fr, olivier@paloma-nimes.fr et 04 66 02 54 82.

Plus d’info : http://www.paloma-nimes.fr

Etablissement public géré en régie personnalisée (EPIC), l’équipement comprend 2 salles de spectacles de 1300 et 400 places, 7 studios de répétition, 1 studio audio-vidéo, des espaces de création, de formation et d’accompagnement à la pratique musicale sur près de 6 000 m2. Ouverture septembre 2012.

Sous l’autorité de la Responsable des formations et de l’accompagnement, les régisseur(se)s des studios de répétition seront les premiers interlocuteurs des musiciens qui répéteront à Paloma. Leurs missions évolueront et seront précisées pendant les mois qui précéderont l’ouverture de l’équipement et après cette
ouverture.

Missions :
-­ Accueil des groupes en répétition
-­ Gestion de l’activité répétition et enregistrement
-­ Entretien et maintenance du matériel des studios
-­ Participation à l’ensemble des aspects de l’accompagnement des pratiques musicales mis en place par Paloma

Taches :
Accueil des musiciens en répétition
-­ Accueil physique, téléphonique et par mail des musiciens
-­ Aide à l’installation des groupes en répétition et en enregistrement
-­ Conseils pour le choix du matériel et la mise en place de méthodes de répétition
-­ Sensibilisation des musiciens aux risques auditifs liés à l’amplification (mise en place de séances de dépistage, de moulage de protections auditives adaptées, information sur les risques…)
-­ Participation à l’aménagement, à l’organisation et à l’animation d’un lieu d’accueil et de rencontres convivial
-­ Responsabilité du respect du matériel, de la propreté des locaux et de la sécurité des personnes
-­ Participation à la rédaction du règlement intérieur des studios de répétition et d’enregistrement et responsabilité de son respect par les usagers
-­ Participation à l’accueil et à l’orientation des visiteurs du lieu en dehors des spectacles
-­ Ouverture et fermeture des lieux

Gestion de l’activité répétition et enregistrement
-­ Gestion des inscriptions et planification de l’occupation des espaces de répétition et de stockage (matériel des groupes)
-­ Encaissement des paiements, établissements des factures et suivi du paiement
-­ Participation, en lien avec la Responsable des formations et de l’accompagnement, à l’élaboration et au suivi du budget lié à l’activité de répétition et d’enregistrement
-­ Participation à l’élaboration du bilan d’activité (statistiques sur la fréquentation, les styles des groupes, etc)
-­ Gestion et animation des outils de communication entre les musiciens et Paloma (petites annonces, liste de diffusion, forum et/ou intranet…)
-­ Veille et prospective sur les améliorations à apporter à l’organisation des répétitions (horaires, tarifs, prêt et location de matériel, modalités d’utilisation des studios)

En lien avec le Directeur technique, entretien et maintenance du matériel des studios
-­ Anticipation et repérage des disfonctionnements
-­ Entretien et petites réparations, lien avec les entreprises spécialisées pour la maintenance du matériel
-­ Veille technologique et préconisations pour le renouvellement du matériel
-­ Inventaire, achat de petit matériel et consommables

Participation à l’ensemble des aspects de l’accompagnement des pratiques musicales mis en place par Paloma
- Participation à l’inscription des musiciens locaux dans la programmation de Paloma
- Participation à la régie technique des concerts des groupes locaux (à Paloma et hors les murs)
- Ponctuellement, enregistrement des groupes locaux pour l’un des deux régisseurs
- Participation à l’intégration des usagers des locaux de répétition dans la vie du lieu et son projet
- Diffusion active auprès des musiciens des informations sur les réunions d’information, formations, actions d’accompagnement et autres projets dont ils peuvent bénéficier
- Repérage des besoins et des attentes des musiciens et orientation si nécessaire vers les autres membres de l’équipe (en particulier le(la) Chargé(e) de l’accompagnement artistique et la Responsable des formations et de l’accompagnement)

Profil / Compétences :
- Expérience en tant que musicien d’un groupe de musiques actuelles, connaissance des règles de base de la composition musicale
- Des connaissances en MAO et techniques d’enregistrement seront appréciées (Cubase, Protools, Logic, Live…).
- Solides compétences et connaissance techniques : connaissance de la chaîne de l’électro amplification et maintenance d’un parc technique
- Maîtrise des outils informatiques, notamment ceux liés à la tenue de plannings
- Bonne culture musicale, ouverture et curiosité vers l’ensemble des esthétiques
- Bonne connaissance du territoire local et régional (groupes de musique, autres structures d’accompagnement et d’enseignement musical)
- Sens du travail en équipe
- Goût pour la pédagogie, la transmission, disponibilité, sens de l’écoute
- Autonomie, sens de l’organisation, de la planification et de l’anticipation
- Capacités d’initiative et créativité
- Capacités à travailler avec des interlocuteurs multiples, capacité d’adaptation et de négociation
- Rigueur en matière de respect des règles de sécurité des personnes et des biens

Cadre d’emploi et spécificités du poste :
- Contrat à durée indéterminée, temps plein
- Groupe 6 de la Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles
- Rémunération selon expérience
- Horaires décalés : après-midi, soir et week-end

Procédure de recrutement :
- Poste à pourvoir en mai 2012
- Date de clôture des candidatures : mercredi 29 février 2012
- Candidatures (CV + lettre de motivation) uniquement par courrier :
Monsieur le Directeur, Paloma, Régie Personnalisée de la SMAC, BP 99043, 30971 Nîmes cedex 9
- Informations, précisions : www.paloma-nimes.fr, flavie@paloma-nimes.fr et 04 66 02 54 81.

Plus d’info : http://www.paloma-nimes.fr

illusion & macadam cherche à mettre en place de nouvelles formes de rencontres à destination des professionnels du secteur. Entre formation, rencontre professionnelle et atelier d’échange de pratiques, ces conférences-action s’appuient sur vos besoins et expériences. Elles vous proposent des pistes de réflexion et des outils tout en favorisant la capitalisation des connaissances.
Des sessions de 3 heures pour : vous aider à la prise de décision, remettre en perspective vos stratégies, vous approprier des outils et techniques, partager vos expériences et pratiques. Les conférences-action sont suivies d’un buffet pour échanger de manière informelle avec les autres professionnels et les intervenants.

Santé au travail : Auto-prévention des douleurs physiques et gestion du stress

Jeudi  9 Février 2012 – 14H
Au Centre Chorégraphique National de Montpellier Languedoc-Roussillon, Boulevard Louis Blanc (Montpellier)

Artistes, administratifs, techniciens, … Les professionnels du spectacle sont soumis, au quotidien, à des contraintes physiques importantes. Qu’elles soient liées aux conditions de travail ou au stress, ces contraintes peuvent avoir des répercussions sur l’équilibre et le bien-être physique et moral.

L’ostéo-pratique, acteur de santé au quotidien
En termes de prévention, l’Ostéo-pratique peut apporter à chacun des réponses adaptées.

Elle permet de :
- Comprendre le fonctionnement du corps afin de mieux le protéger

- Lutter contre les répercussions physiques

- Apprendre des mouvements simples

- Retrouver l’équilibre postural et le bien-être.

Un atelier théorique et pratique Animé par Thierry HADJADJ (Ostéopathe D.O), cet atelier aborde la question de la prévention en deux temps :
Un temps d’initiation permettant de comprendre le corps, son fonctionnement et les atouts de la prévention ostéo-pratique,Une approche pratique appuyée sur la mise en jeu du corps et l’apprentissage d’exercices de prévention.

Réseau d’Education Culturelle Régional de l’Enseignement Agricole propose et accompagne des projets artistiques et culturels dans les établissements scolaires agricoles de la région Languedoc-Roussillon. Il met en œuvre le volet culturel  de l’enseignement agricole régional (DRAAF). Réseau des enseignants d’Education Socioculturelle, RECREA est plus largement ouvert à tous les porteurs de projets culturels en établissements.

Entre le 25 septembre et le 22 décembre 2012, six établissements agricoles publics de la Région Languedoc Roussillon accueillent en résidence un projet de création mettant le numérique au centre du processus artistique, dans les champs du spectacle vivant, de la performance ou de l’installation. Une attention particulière sera portée aux propositions qui apportent un rapport spécifique au public ou une recherche en termes de dispositifs de monstration.

Nature Sensible 2012, intitulé du dispositif, se déroule en partenariat avec la DRAC et la Région Languedoc Roussillon pour la huitième année consécutive. La durée des résidences est de six à huit semaines, modulables en fonction de la nature du projet et du nombre d’artistes. Ceux-ci interviennent à deux niveaux distincts mais entre lesquels des passerelles pourront être recherchées :

Création :
cette résidence est pour les artistes la possibilité de se consacrer à un travail personnel de création. Elle doit tendre à déboucher sur une restitution ouverte sur le territoire proche de l’établissement.

Démarche pédagogique :
les artistes en résidence doivent aux établissements un temps significatif de rencontre avec les apprenants. Les modalités pratiques de ce face à face (classe entière sur du temps scolaire, atelier volontaire sur du temps extra-scolaire, participation à des expositions….) sont déterminées dans la rencontre entre le projet de l’enseignant et celui de l’artiste. Le temps consacré par l’artiste aux jeunes peut-être lui aussi adapté en fonction de la nature du projet, il ne devra en tout état de cause pas être inférieur à un tiers du temps passé dans l’établissement.

Contexte :
Les lycées agricoles dépendent du Ministère de l’Agriculture, de l’Alimentation de la Pêche, de la Ruralité et de l’Aménagement du Territoire. Ils sont généralement situés en zone rurale ou péri-urbaine. Pour la plupart, ce sont des établissements de petite taille (entre 200 et 700 élèves), qui disposent d’un internat. Les formations vont de la 4ème de l’enseignement agricole au BTSA (bac+2). Un éventail de formations assez vaste y est dispensé, chaque lycée étant spécialisé dans un ou plusieurs domaines.Les lycées candidats à l’accueil d’un artiste se trouvent à Castelnaudary et Carcassonne (Aude), Nîmes (Gard), Montpellier et Pézenas (Hérault), La Canourgue (Lozère), Rivesaltes et Théza (Pyrénées Orientales). Dans chaque établissement, un professeur d’éducation
socioculturelle sera le référent de l’artiste et organisera les temps de rencontres avec les élèves.

Résidence itinérante :
parallèlement aux résidences locales, en établissement, une neuvième résidence, itinérante, est proposée à un(e) artiste pour réaliser un travail de mise en images et/ou en sons des ateliers, des répétitions, des représentations de l’ensemble des résidences. Cette résidence « itinérante » donnera lieu ultérieurement à un travail d’édition et sera mise en ligne sur le portail culturel de la Région, sur l’Espace Numérique de Travail (E.N.T) des établissements et le site Internet de RECREA, www.recrea-lr.fr. Matériel, locaux et défraiement l’artiste travaille avec son propre matériel. Les établissements mettent à disposition de l’artiste des locaux lui permettant de travailler sur place.

Rémunération artistique :
une bourse de 3 500€ est allouée pour chaque résidence, fixe ou itinérante. Un budget de 1000€ est attribué pour couvrir d’éventuelles fournitures consommables ainsi que les frais de déplacement. Dans le cas où plusieurs artistes souhaiteraient intervenir ensemble, la durée de la résidence pourrait être revue à titre exceptionnel selon l’ampleur et l’intérêt du projet présenté. Les engagements réciproques entre le lycée et l’artiste seront définis par convention.

Rencontre régionale :
un événement de présentation croisée des différentes résidences est prévu en janvier/février 2013. L’objectif est de permettreaux artistes, aux personnels et aux élèves des différents établissements ainsi qu’aux partenaires du projet de se rencontrer et de présenter des extraits des oeuvres produites et de porter à la connaissance du plus grand nombre le contenu du dispositif Nature Sensible.

Sélection :
Les artistes candidats envoient un dossier au format PDF comprenant :
- Une note d’intention artistique (2 pages maximum) concernant le projet proposé.
- Un Curriculum Vitae avec liste des expositions individuelles et collectives
- Un jeu de photographies des travaux ou catalogues et d’éventuels documents annexes pour vos projets réalisés.
- Une copie du certificat d’affiliation à la Maison des artistes, à l’Agessa, attestation Urssaf pour les associations ou toute pièce administrative et fiscale permettant de prouver votre capacité d’édition de factures.
Deadline
La date limite de candidature est fixée au lundi 12 mars 2012.
Les dossiers doivent être adressés en version électronique à :
nature.sensible@gmail.com

Ils feront l’objet d’une instruction entre partenaires, préalable au comité de sélection qui se réunira à la fin avril 2012. Composé des représentants de la DRAC, de la DRAAF, de la Région Languedoc Roussillon et des établissements souhaitant accueillir une résidence, ce comité examinera les projets et arrêtera les choix définitifs.

Contact :
James Chaigneaud / Chargé de mission action culturelle / DRAAF-SRFD Languedoc-Roussillon
james.chaigneaud@educagri.fr
(pas d’envoi de fichiers sur cette adresse)

Appel d’offre complet disponible ici

Jeudi 02 février : A la paillade… conférence-débat avec Stéphane Bonnefoi, producteur à France Culture

A propos de sa série documentaire « Sur la Paillade » diffusée sur France Culture dans l’émission “Sur les docks” en 2010. «Au cœur de ce projet, le désir de recueillir la parole brute et intime d’habitants d’un grand quartier populaire, dont l’humanité est bien souvent ignorée, voire court-circuitée à des fins médiatiques ou politiques.”

Lieu : IRTS Montpellier, amphi Y.Barat
Horaire : 14h30 > 17h30

Entrée libre

Jeudi 02 février : Le judéochristianisme et la sexualité au regard de la psychanalyse

Séance n°5, du séminaire de recherches en travail social : “Corps, sexe et éducation”.
Intervenant : Jean-Daniel Causse, Professeur en psychanalyse (Montpellier III)

Lieu : IRTS Montpellier, Salle B 135 (entrée libre)
Horaire : 14h30 > 17h30 : conférence et débats

Toutes les infos sur le site de l’IRTS

Le Collectif Koa est une association d’artistes musiciens qui a pour objectifs la création et la diffusion du jazz et des musiques improvisées en Languedoc-Roussillon (Montpellier, Perpignan, Narbonne, Sète, Nîmes). Sous le thème de la rencontre, le collectif propose de faire découvrir les musiques improvisées, en s’adressant à tous les publics. Concerts, jam-sessions, ateliers de soundpainting, stage d’initiation à l’improvisation, rencontres musicales diverses font partie des activités du collectif…

De l’atelier à la scène : Stage de Soundpainting

Un moyen très ludique de faire se rencontrer plusieurs formes d’Art, dont la Musique, la Danse et le Théâtre à travers un langage de composition instantanée.
La technique du soundpainting, nouveau courant musical, basé sur le langage des signes laisse une part d’improvisation très importante et néanmoins cadrée par des signes.

De la musique classique au jazz en passant par une initiation à certains modes traditionnels, Matthias LAVRERO, professeur du Conservatoire de Béziers Méditerranée et Alfred VILAYLECK, membre du collectif Koa et enseignant au Conservatoire National de Montpellier initient les stagiaires à cette technique étonnante et originale ouverte sur de nouveaux horizons.

Élèves Musiciens, Danseurs et Comédiens, de tous niveaux, venez participer à ces stages gratuits les 4 et 5 Février 2012 sur le site du Conservatoire de Sauvian de 10h à 12h et de 14h à 16h.

A l’issu de chaque stage, un concert d’improvisation sera produit à l’occasion duquel les stagiaires auront la possibilité de devenir à leur tour Soundpainteur.

Une représentation générale aura lieu le 9 février 2012 à 20h30 à la Médiathèque André Malraux à Béziers.

Les danseurs peuvent faire le stage partiellement s’ils ont cours le samedi.

Inscription : 04 67 76 32 19

Plus d’info sur le collectif : http://collectifkoa.free.fr/

]]> http://cirlr.legarageelectrique.net/2012/01/24/le-collectif-koa-propose-un-work-shop-de-soundpainting-le-4-et-5-fevrier-2012-a-sauvian/feed/ 0 http://cirlr.legarageelectrique.net/2012/01/23/sp983-crowdfunding/ http://cirlr.legarageelectrique.net/2012/01/23/sp983-crowdfunding/#comments Mon, 23 Jan 2012 13:10:28 +0000 Elodie http://cirlr.legarageelectrique.net/?p=2399

Languedoc-Roussillon Cinéma a pour vocation de promouvoir et favoriser le cinéma et l’audiovisuel sur l’ensemble du territoire du Languedoc-Roussillon.

Pour cette édition 2012, la journée sera consacrée à la rencontre avec un réalisateur : Patrice Leconte nous fera le plaisir de sa présence lors de cet événement.

Les Rencontres auront lieu le mercredi 8 février 2012 à Montpellier. Un rendez-vous régional annuel organisé par Languedoc-Roussillon Cinéma, le Rectorat et le CRDP de l’académie de Montpellier, proposant des réflexions, échanges et découvertes sur l’image en mouvement et ses enjeux éducatifs et culturels, destiné aux enseignants et aux professionnels du cinéma, de l’audiovisuel et de l’image partenaires d’actions en milieu scolaire.
Rencontrer un réalisateur est une occasion rare d’approcher son œuvre et de questionner l’acte de création d’un film, dans un objectif de transmission à des élèves. Patrice Leconte participera à l’ensemble de cette journée où seront notamment projetés de courts films réalisés spécialement pour cet événement par des élèves, encadrés par des intervenants professionnels et inspirés par la filmographie de notre cinéaste invité.

Au cours de la journée, en plus des discussions cinéphiles avec Patrice Leconte autour de son œuvre et des films qu’il aime, d’autres thématiques seront abordées :
- le montage des films de Patrice Leconte, avec Joëlle Hache, monteuse de la plupart de ses films,
- écrire sur l’oeuvre du réalisateur par N.T.Binh, critique à la revue Positif,
- l’analyse des affiches de ses films par Vincent Marie, enseignant de cinéma
- l’analyse d’une séquence de Monsieur Hire par Laurent Gaspard, enseignant de lettres-histoire

Pour conclure cette journée, une projection du film Monsieur Hire aura lieu à 20h au cinéma Diagonal.

Inscriptions sur le site du CRDP :
http://www.crdp-montpellier.fr/rencontres_images/2012/inscriptions.asp
Attention, le nombre de places est limité !

Renseignements :
Languedoc-Roussillon Cinéma
tél : 04 67 64 92 57
amelie@languedoc-roussillon-cinema.fr
www.languedoc-roussillon-cinema.fr
Le programme complet de cette journée est en ligne sur notre site : ici

Une association de sites patrimoniaux
Réseau Culturel / Terre Catalane, association loi 1901 des Pyrénées-Orientales, fédère de nombreux sites culturels, historiques, scientifiques ou naturels d’identité catalane, de la préhistoire au XXIème siècle (art roman, art gothique, châteaux et fortifications, patrimoine naturel, scientifique, ethnologique et technique, l’art moderne et l’art contemporain) et 160 structures partenaires : Offices de tourisme, structures d’hébergements, syndicat des Guides Accompagnateurs, Pays…

Dans le cadre du programme “Chemins de l’Histoire Sud de France” initié par la Région Languedoc Roussillon et en complément du séminaire « Patrimoine et handicaps la culture pour tous» du 24 novembre 2011 à Agde, Réseau Culturel / Terre Catalane organise une formation de sensibilisation afin d’améliorer l’accès du patrimoine aux publics handicapés.

Cette journée de formation est programmée dans les 5 départements du Languedoc-Roussillon afin de permettre au plus grand nombre d’y participer. Cinq sites patrimoniaux ont été choisi pour accueillir les participants.

Objectifs :

- prendre conscience des attentes des personnes en situation de handicap

- réfléchir à l’intégration de l’offre dans une approche globale du site et du produit touristique pour une destination tourisme et handicap

- se questionner sur l’élaboration d’un projet d’établissement à destination des publics en situation de handicap (adapter l’information, concevoir des outils de médiation)

Programme :

- 7 février – Centre Régional d’Art Contemporain – Sète – 34
- 8 février – Tour et Remparts d’Aigues-Mortes – 30
- 28 février – Château Royal de Collioure – 66
- 15 mars – Abbaye de Fontfroide – Narbonne – 11
- Avril (date à confirmer) – Salle d’Exposition des Fouilles Archéologique – Javols – 48

Les Pyrénées-Orientales mettent en place une journée d’approfondissement sur “L’accueil de groupes de personnes déficientes mentales et auditives”

Téléchargez le programme complet ici

Téléchargez le bulletin d’inscription ici

Plus d’info :

Tél.: 04.68.64.93.54.
Mail: isabelle.reseau@orange.fr
Site internet: reseauculturel.fr

]]> http://cirlr.legarageelectrique.net/2012/01/17/le-reseau-culturel-terre-catalane-organise-une-session-de-formation-lacces-du-patrimoine-aux-publics-handicapes/feed/ 0